Consejo General | Colegios Oficiales de Graduados Sociales
Colegio de Graduados Sociales de Granada
Inicio Actividades Colegiales Notas de Prensa
Notas de Prensa
Subir un nivel en el Menú
Mes Anterior
Mayo  2026
Mes Siguiente
L M X J V S D
27282930123
45678910
11121314151617
18192021222324
25262728293031
 
Campaña publicitaria radiofónica de los Graduados Sociales ColegiadosColégiatePrecolegiadoAtención al Público: Lunes a Jueves, de 10 a 14 horas y de 17 a 20 horas - Viernes, de 09 a 15 horas
Publicidad
  • I FORO ACTUALIDAD LABORAL
  • Fundación Justicia Social - Formación Profesional para el Empleo
  • Sistema especial de Empleados de Hogar en a3nom
  • A3 Software - Grupo Wolters Kluwer
  • Cronus Jurídico
  • Global Finanz
  • GRUPO2000
  • PREVENSUR
  • COMPLYLAW IGUALDAD
  • BANCO SABADELL
  • CREATIVE QUALITY
  • GRUPO ISONOR
  • AESIA
Ver todos los anunciantes

Notas de Prensa

22/03/2012 Jornada sobre la Reforma Laboral R.D.L. 3/2012

En la tarde del 22 de Marzo celebramos en el Salón de Actos de la Facultad de Ciencias del Trabajo, una jornada de debate sobre la reforma laboral que el Real Decreto Ley 3/2012 ha modificado.

 

 

   En la tarde del 22 de Marzo se celebró en el Salón de Actos de la Facultad de Ciencias del Trabajo, una jornada de debate sobre la reforma laboral que el Real Decreto Ley 3/2012 ha modificado.

   En la mesa presidencial contamos con  D. Fernando Oliet Pala, Magistrado de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, Ceuta y Melilla, con D. Bernardo Ruiz González, Inspector de Trabajo del Cuerpo Superior de Inspectores de Trabajo y Segundad Social de Granada, con D. José Esteban Sánchez Montoya, Graduado Social y Presidente del Excmo. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Granda y D. Miguel Garrido Belmonte, Graduado Social y Vocal Electo de la Junta de Gobierno del Excmo. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Granda, los cuales abordaron temas como:

 * Los despidos y extinciones de contrato, modificación de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social.

 * Fomento de la contratación indefinida y otras medidas para favorecer la creación de empleo:

   - Contratos de fomento de  la contratación indefinida celebrados antes del RDL 3/2012.
   - Contratos por tiempo indefinido de apoyo a los emprendedores.
   - Contrato a tiempo parcial.
   - Contratos para la formación
   - Conversiones de contratos en prácticas, de relevo y sustitución en indefinidos.

 * Mediadas para favorecer la flexibilidad interna:

   - Clasificación Profesional.
   - Tiempo de Trabajo.
   - Movilidad Funcional.
   - Movilidad Geográfica.
   - Modificación sustancial de las condiciones de trabajo.
   - Suspensión del contrato o reducción de jornada por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción o derivadas de fuerza mayor.

   Tras los cuales se abrió el turno de debate donde el numeroso publico asistente pudo confrontar opiniones, plantear dudas y aclarar los puntos que se expusieron.

   La editorial SEPIN y en su representación D. Jesús Abad, hicieron entrega de un monográfico con la comparativa de la ley, por lo que el colegiado que no pudo asistir y se encuentre interesado en tenerla, puede ponerse en contacto con el mismo en el siguiente número de teléfono: 629 42 45 91 o por e-mail jesusabad@sepin.es

MªJosé Piquer Gámez
EXCMO. COLEGIO OFICIAL DE GRADUADOS SOCIALES DE GRANADA

Galería